आखिरी मिनट में वापस ली गई बैंक हड़ताल

निज संवाददाता : बैंक यूनियनों ने आखिरी समय पर तीन दिन की हड़ताल करने का अपना फ़ैसला वापस ले लिया है। यूनाइटेड फ़ोरम ऑफ़ बैंक यूनियंस (यूएफबीयू)—जो बैंक कर्मचारियों और अधिकारियों के सात संगठनों का एक संयुक्त मंच है, ने रविवार रात एक बयान में घोषणा की कि हड़ताल फिलहाल नहीं होगी। नतीजतन, बैंक सोमवार, 28 सितंबर से बुधवार, 30 सितंबर तक खुले रहेंगे। लेकिन संगठन ने आखिरी समय पर हड़ताल का फ़ैसला क्यों वापस लिया?
यूएफबीयू ने रविवार रात इंडियन बैंक्स एसोसिएशन (आईबीए)  के साथ एक आपातकालीन बैठक की। खबरों के मुताबिक, बैठक रात करीब 9:30 बजे शुरू हुई। यूएफबीयू  ने कहा कि उन्हें बैंक कर्मचारियों की मांगों के संबंध में ठोस आश्वासन मिले हैं, इसलिए हड़ताल का फ़ैसला टाल दिया गया है। इन मांगों को पूरा करने के संबंध में बातचीत होगी। हालांकि, अगर बाद में मांगें पूरी नहीं होती हैं, तो कर्मचारी संगठन फिर से आंदोलन का रास्ता अपना सकता है।
बैंक कर्मचारियों की मुख्य मांग सप्ताह में पांच दिन काम और दो दिन की छुट्टी सुनिश्चित करना है। अभी,  बैंक हर महीने के दूसरे और चौथे शनिवार को बंद रहते हैं;  हालांकि, कर्मचारी रविवार के अलावा हर शनिवार को छुट्टी चाहते हैं। यह मांग लंबे समय से लंबित है,  और उन्होंने हाल ही में एक बड़ा आंदोलन शुरू करने का फ़ैसला किया था। तीन दिन की हड़ताल शनिवार को साप्ताहिक छुट्टी, साथ ही सेवानिवृत्त कर्मचारियों के लिए पेंशन और महंगाई भत्ते से संबंधित मुद्दों सहित मांगों को मनवाने के लिए बुलाई गई थी। रविवार रात हुई बैठक के दौरान, यह तय किया गया कि महीने के सभी शनिवारों को छुट्टी घोषित करने की मांग की जांच के लिए आईबीए  और यूएफबीयू  के प्रतिनिधियों वाली एक उच्च-स्तरीय समिति बनाई जाएगी। इस समिति के भीतर संभावित विकल्पों पर चर्चा की जाएगी और सभी संबंधित हितधारकों के साथ परामर्श किया जाएगा। यूएफबीयू  और आईबीए,  दोनों ही बैंक कर्मचारियों के साथ-साथ ग्राहकों के हितों का भी ध्यान रखने की ज़रूरत को समझते हैं। इसलिए, ऐसा समाधान खोजने की कोशिशें चल रही हैं जो सभी पक्षों को मंज़ूर हो। गौरतलब है कि मार्च 2024 में हुए वेतन समझौते में हर शनिवार को छुट्टी का प्रस्ताव शामिल था,  लेकिन इसे अब तक लागू नहीं किया गया है। जैसे-जैसे समय बीत रहा है, बैंक कर्मचारियों में निराशा बढ़ती जा रही है।
बैंक यूनियनों की एक और मांग स्केल IV और उससे ऊपर के अधिकारियों के लिए परफॉर्मेंस-लिंक्ड इंसेंटिव (पीएलआई)  स्कीम शुरू करने की है। यूएफबीयू  ने संकेत दिया है कि पीएलआई  को लेकर आईबीए  के साथ बातचीत अब शुरू हो सकती है; रात में हुई बैठक में भी इस मामले पर चर्चा की गई थी।